Economía: Solo el 18 % de jóvenes accede a un empleo formal con beneficios sociales
Elempleoformal para jóvenesde bajos recursos es muy difícil. Para obtener un trabajo bien remunerado se requiere de experiencia y habilidades especializadas.
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El problema del empleo formal en el Perú es una piedra en el zapato para el gobierno que hace esfuerzos denodados para hacer que el trabajo sea asequible a todos los sectores y estratos.
Más del 80% de esta población está en empleo informal, lo cual quiere decir que solo el 18% de ellos accede a un empleo formal.
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El grupo de jóvenes de bajos recursos es el sector más vulnerable, porque el empleo formal les resulta prácticamente inaccesible.
“El joven de hoy se presentan a uno u otro trabajo y no los llaman. Sucede que los empleos formales tienen requerimientos que los jóvenes no cumplen porque son habilidades que no lo desarrollaron porque no estudiaron o porque no tienen experiencia", explicó María José Gómez, directora de la fundación Forge Perú, al diario Gestión.
La especialista aseguró que la evidencia de las buenas prácticas de otros países demuestra que los jóvenes deben trabajar habilidades que se requieren en los trabajos.
Las habilidades blandas
“Se debe trabajar en las habilidades blandas y los contenidos digitales. Eso hará que como colaborador seas un valor importante para la empresa”, sostuvo.
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“También se debe identificar donde están estudiando los jóvenes de bajos recursos económicos y desarrollemos sus habilidades blandas y digitales.”, enfatizó Gómez.
La experta recordó a los jóvenes que si bien aprender a identificar un empleo formal debe aprenderse en las escuelas.
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